Первое дело

Любопытно, спасибо Вам за информацию!

Открываем свое дело: как подобрать первых сотрудников?
Когда большинство предпринимателей нанимают своего первого работника, услуги опытного рекрутера им еще не по карману. Но для того чтобы новая компания развивалась, необходимо подобрать сплоченную команду профессионалов.
Не надо собирать старых друзей

“Первая мысль, которая приходит вам в голову, — это собрать людей, которых вы знаете и которым доверяете, тех, с кем вы добились успеха в одном из предыдущих проектов, но это не всегда правильно”, — говорит Крис Пачитти, старший партнер компании Austin Ventures в Остине.

Пачитти считает, что, принимая на работу бывших сослуживцев и хороших друзей, предприниматель просто стремится быть среди людей, которых он знает, вместо того чтобы искать профессионалов с теми качествами, которые помогут новому предприятию развиваться.

Возможно, у предпринимателя есть на примете классный директор по продажам, который в крупной компании успешно вывел на рынок новый продукт. Но будет ли он столь же удачлив в маленькой компании, ведь у него за плечами не будет поддержки и репутации известной фирмы? Крис Пачитти считает, что в штате компании должны быть как бывшие коллеги, так и новые сотрудники.

Когда доходов стабильных еще нет. то и работникам платить из своего кармана не очень хочется. Вот и мы свое дело поднимали своей семьей - так легче. Все получилось и скоро тоже буду думать о персонале. А сейчас вплотную занимаюсь рекламой пакеты с логотипом очень хорошая вещь. Сейчас без рекламы уже никуда.

В 20 лет она открыла свое дело и заработала первый миллион

Открываем свое дело: как подобрать первых сотрудников?
“Очень важно не ошибиться, когда принимаешь на работу первых сотрудников”, — говорит предприниматель Франсуа Госсье. У него за плечами опыт основания трех компаний. Последнее из его начинаний, компания Synopia, создает программное обеспечение для разработки новых продуктов. “Спросите любого венчурного капиталиста, и он скажет: самое главное — собрать команду”

То что тут написано конечно красиво и интересно, но мне кажется миллион в 20 лет это скорее всего везение и удача, а не реальный опыт и труд. Настоящий труд в свое деле начнет приносить доход только через много лет. А вообще новичкам советую почитать информацию на деловом портале bumajnik.ru , там основные вопросы расписаны, можно узнать много нового.

Начинать что то новое - это очень хорошо . Не стоит этого бояться. Но помните, что все новое, особенно бизнес, начинается с трудностей. Как минимум это всякие юридические нюансы . И если вы в этом не профи, то лучше получите квалифицированное юридическое обслуживание. Удачи в делах

Всем привет! Хочу поделиться своим опытом. В связи с расширением фирмы нам понадобился комплекс юридических услуг, с последующим ребрендингом и ренеймингом фирмы. Все этапы этого процесса мы поручили компании «КОЭН ЭДВАЙЗЕРС». Надо сказать, ребята сработали просто замечательно! Даже когда была действительно нелегкая ситуация, специалисты работали очень уверенно, на высоком профессиональном уровне, со знанием своего дела. Меня лично, если честно, такая уверенность сначала показалась излишней самоуверенностью, но в итоге все вышло на высочайшем профессиональном уровне, они действительно знают множество юридических тонкостей и нюансов, настоящие профессионалы своего дела. Кроме того, для нас было важным условием соблюдение режима конфиденциальности и данного условия сотрудники компании придерживались очень строго, за что им отдельное спасибо. Работать с такими надежными, а главное, компетентными и опытными людьми не только приятно, но и выгодно. Рекомендую юридическую компанию КОЭН ЭДВАЙЗЕРС любой компании, которая хочет решить свои юридические проблемы.