Минфин рассказал, как списать переходящие отпускные и взносы с них

Сумму начисленных отпускных за ежегодный оплачиваемый отпуск надо включить в расходы пропорционально дням отпуска, приходящимся на каждый из периодов. Распределять страховые взносы не надо.

Об этом сказано в письме Минфина России от 09.06.14 № 03-03-РЗ/27643. Расходы. Отпускные относятся к расходам на оплату труда (п. 13 ст. 255 НК РФ). А такие выплаты относятся к зарплате, выданной вперед. Значит, к отпускным надо применять общий принцип и признавать в расходах в том периоде, к которому относятся эти выплаты, независимо от времени фактической оплаты (п. 1 ст. 272 НК РФ). Например, если отпуск приходится на июнь и июль, то отпускные перераспределяют. Сумму июньских отпускных надо включить в расходы за полугодие, а часть отпускных за июль - в расходы за девять месяцев. Страховые взносы. Что касается взносов, то их распределять не надо. Их начисляют одновременно с отпускными (ч. 3 ст. 15 Федерального закона от 24.07.09 № 212-ФЗ). Страховые взносы относятся на расходы на дату начисления (подп. 1 п. 7 ст. 272 НК РФ).