6 способов осчастливить коллег в офисе
Вы любите свой коллектив и горите желанием сделать для всей этой честной компании что-то приятное? Тогда наши советы будут как нельзя кстати!
Организовать незапланированный мини-праздник на работе – всегда полезно! Это не только способствует поддержанию корпоративного духа, но и заряжает позитивом на весь рабочий день, а порой и на всю неделю (это уж как постараться).
Не ремонт, а все же…
Нет, речь здесь вовсе не пойдет о глобальных перепланировках или покраске стен (да и кто бы вам разрешил, если только это не вы сдаете офис в аренду). Коллег можно порадовать и малыми «жертвами»: даже минимальные визуальные изменения к лучшему будут восприняты на «ура!». Что мы имеем в виду?
Наведайтесь в выходные или после работы в магазинчик с недорогими декоративными штуками – наклейками для стен, интересными вазочками, симпатичными досками для записей и т.д. Поверьте, все это добро, которое в магазине кажется вам сомнительным «украшением» офиса, обязательно «заиграет» всеми красками, как только вы окажетесь на работе. А реакция коллег еще не раз согреет вам сердце!
Психологически такая позитивная реакция легко объяснима: серые (белые, синие, желтые и т.д.) стены изо дня в день кого хочешь «достанут», а тут вы - человек-праздник, да еще со всякими штуками! На стене – картинки с птичками, в шкафчике - фиолетовая вазочка, на холодильнике - доска в форме уточки для записей мелом, а рядом с микроволновкой - красивая подставочка для чайных пакетиков! Вот радость! И главное – функционально!
Даже креативно-яркому офису не повредят новинки: это все равно, что сменить обстановку! Одним словом, освежает!
Вкусняшки
Если от новичков в коллективе такой самоотверженный поступок, как угощение собственноручно испеченным тортиком, считается в народе дежурным «подлизыванием», то от «мастодонтов» коллектива - это сродни героическому подвигу! Но, поверьте, оно того стоит!
Это тот самый редкий случай, когда выигрывают все: и тот, кто накануне покрывает выпечку глазурью, и тот, кто с детской радостью поглощает 10-ю по счету вкусняшку! Только представьте: будни, утро, коллеги (кто как может) добираются на работу, преодолевая пробки, на подходе к работе большинство в последний момент (когда обычно уже слишком поздно) вспоминают, что не купили себе никакой «развлекалочки» в виде крекеров или шоколадки, и чаепитие грозится стать скучным и безрадостным! А тут – та-дам! И ваши печеньки! Настроение коллег гарантированно взлетает, а вы получаете столько похвалы и благодарности, сколько не получает ни одни начальник в день зарплаты!
Понятное дело, что вместо выпечки «прокатывает» любая еда! Это безотказный способ! Рабочий люд всегда голоден и радуется любому угощению.
Внезапные сюрпризы
МНЕНИЕ ЭКСПЕРТА
Данный способ не подразумевает каких-то навороченных подарков и другой элитной чепухи, да оно и не нужно! Всем понятно, что важен сам факт внимания и элемент неожиданности. Приведем пример.
Ваш коллега (вероятнее всего, невыспавшийся) заходит в офис и, ничего не подозревая, подходит к своему рабочему месту, а там-то… Совершенно сумасшедший блокнот с его любимыми мультяшками! Приятно?! Еще бы! Начнется кутерьма, «а что?», «а от кого?», «а в честь чего?» и т.д.
Конечно, раз уж вы взялись радовать коллег именно таким способом, то надо понимать, что подарочки должны быть припасены для всех. Все сотрудники, как дети, могут и обидеться и приревновать, если только кому-то одному повезет (внешне, конечно, обиды не покажут, но дома обязательно расскажут родне во всех красках, как их не любят на работе). Поэтому либо растяните сюрпризы на всю неделю, либо закидайте мелкими подарочками всех и сразу, только придите на работу пораньше для пущего эффекта, чтобы успеть все разложить. Ну, а дальше останется только наблюдать за реакцией и принимать дружеские объятия. Итог – весь коллектив не может сдержать улыбки, и день начнется супер-радужно!
Званый обед
Не каждый день возникает желание отправиться на перерыв в какое-то особенное место, чтобы подкрепиться. Обычно все мы пользуемся давно проторенными «дорожками»: ближайший магазин или столовая, либо домашняя еда или заказ блюд по телефону. А вы возьмите и «подбейте» всех на мини-путешествие в ресторанчик, который уже давно многих из вас интригует. Лучше всего, проводить такие захватывающие «диверсии» в день зарплаты, дабы ни у кого и духу не хватило отказываться.
Что вас ждет? Да практически мини-корпоратив: новые впечатления, отдых, шутки, гастрономические радости и т.д. Но, стоит сразу оговориться, что этот вариант хорош только для тех, кто умеет быстро перестраиваться. Если у кого-то из ваших коллег с этим имеются проблемы, то от «похода» лучше отказаться, не мучайте человека. Ведь до конца рабочего дня он может отвлекаться сам и отвлекать всех остальных от дел, что никому не пойдет на пользу!
Досуг
Некоторые заводилы, вроде вас (раз вас интересуют подобного рода советы, то, значит, так оно и есть), идут еще дальше! Они берут на себя обязанности организовывать экскурсии по сниженным ценам (а то и вовсе бесплатно) для всего коллектива, выезды на природу, занятия благотворительностью, субботники, тематические дни, фотосессии и т.д. Если вы такой же безудержный альтруист, то вперед! И вам это будет под силу!
Дорогу юмору
Конечно же, без дружеских шуток и приколов ни один офисный сотрудник не выживет. Можно сказать, что это - главная отдушина для любого человека такого поля деятельности. Поэтому нет-нет, да и устраивайте окружающему вас люду ситуации смеха и радости! Устроить это можно разослав какую-нибудь соответствующую ссылку сотрудникам на почту или просто рассказав забавную историю в кофе-паузе.
Итак, в вашем распоряжении теперь есть 6 действенных способов! Используйте их с умом и помните, что в нашей жизни всегда есть место празднику…даже на работе! Конечно же, мы не думаем вас ограничивать (а нет, как раз это мы и делаем), но перегибать «палку» в таком деле не стоит. Пускаться во все тяжкие, можно лишь тогда, когда вы знает своих коллег как облупленных, и ваше чувство юмора на одной волне с их. В противном случае, лучше не идти на слишком уж вычурные варианты. Для вас это может быть очень весело, а для другого человека весьма обидно. Все-таки степень самолюбия у нас всех разная.