5 нетривиальных способов позаботиться о сотрудниках
Песики в офисе, штатный поэт и другие.
«Проявляйте заботу о своих сотрудниках – и они будут любить свою работу», – это правило знакомо всем, даже тем, кто с ним не согласен. Но как именно проявлять заботу? Можно увеличить зарплату, собрать коллектив где-нибудь в лесу на корпоративе и рассказать ему в энный раз о том, что «Мы – команда!». Но денег для рабочего счастья часто недостаточно. А тренинги зачастую являются уделом для тех, кто верит в гипноз или нейролингвистическое программирование: люди останутся равнодушными, если процесс не коснется лично их. Slon собрал несколько нетривиальных способов повлиять на уровень производительности труда в вашей компании через заботу.
1 2
Песики и котики на рабочем месте
Американская компания Replacements Ltd является ритейлером столовых предметов из серебра и фарфоровых изделий, то есть довольно хрупких вещей. Несмотря на это, в офисе компании полно собак: животных проводят из дома сотрудники-владельцы. Идея о том, что собаки могут находиться рядом с хозяевами на рабочих местах, в голову три года назад владельцу компании Бобу Пейджу. Он уверен, что домашний питомец на рабочем месте – своеобразный стимул, для того чтобы сотрудник трудился гораздо эффективнее и даже задерживался на работе. Раян Хейс, сотрудник компании, уверен, что работать рядом с собакой гораздо проще. Как минимум потому, что если день не задался, то есть возможность взглянуть на своего питомца, лежащего у ног, и улыбнуться. А лай ему не мешает. Альтернативой могут стать котики, прямо в офисе, – они успокаивают. Правда, непонятно, что делать аллергикам.
Далее:
13/04/2012
Источник: SlonОригинал: http://slon.ru/business/pro_motivatsiyu-777258.xhtml
Ещё по теме:
Комментарии
Добавить комментарий