Сообщать о причинах отказа в приеме на работу нужно будет в течение недели

Работодателей обяжут сообщать соискателю о причине отказа в приеме на работу в течение 7 дней.

Проект закона с такой поправкой в статью 64 ТК РФ внесен в Госдуму (законопроект № 549514-6). Сейчас, согласно ТК РФ,  лицо, которому отказано в заключении трудового договора, вправе получить письменные разъяснения о причинах отказа. Но конкретный срок, в течение которого такой ответ должен быть подготовлен, законодательством не установлен. Чтобы исправить ситуацию и защитить права соискателей, проектом предлагается отвести работодателям на подготовку ответа 7 дней.  В случае принятия закон вступит в силу со дня его официального опубликования.