Информация по теме Конкуренты
Многие из присутствующих нет-нет, а встречают где-либо такие ситуации, когда работодатель прописывает в трудовом договоре с работником пункт, согласно которому работник не сможет в случае увольнения по собственному желанию в течение определенного срока (чаще всего от года до 10 лет) работать по подобной специальности на подобной работе.
Сегодня в одной лодке, а завтра в двух разных. Как заметить, что сотруднику скучно, и он собирается уйти к конкурентам. Стоит ли удерживать, предлагая новую мотивацию.
Вопрос лобового столкновения регионального ритейла с крупными сетевыми игроками – причина постоянного беспокойства владельцев первого. И действительно: конкурировать ценами или объемами здесь бессмысленно, а попытки генерирования изысканных рекламных ходов часто не приводят к желаемому результату.
Сложно представить советский городской пейзаж без бочки с надписью «ПИВО» на оживленной улице. Потребительский опыт тех лет – длинные очереди, 22 копейки за кружку и право на «долив после отстоя». Рассказываем, как выглядел успешный бизнес с другой стороны крана.
Чтобы построить успешную компанию, еще на этапе становления важно определить конкурентные преимущества. Большинство предпринимателей используют для этого метод дедукции и тактику исключения. Ваше конкурентное преимущество по определению является тем, чего нет у ваших конкурентов и чего они дать клиентам не смогут.
Вопрос о том, как отправить сотрудника в командировку, такой же актуальный, как и вопрос о том, как переманить хорошего работника в свою компанию. Главное все сделать по правилам, тогда результат будет выше ожидаемого.
Аналитики Всемирного экономического форума особо отметили макроэкономическую стабильность России и размер ее рынка
Клиентский сервис и умеренная ценовая политика настроили против небольшой компании всех конкурентов города. В ход пошли заказные статьи, судебные иски и засланные клиенты.
Здоровый и взрослый бизнес знает, что учиться у конкурентов куда полезнее, чем ненавидеть их.
В ходе анализа конкуренции используется набор концепций и методов, которые позволяют уловить изменения условий производства и определить характер и мощь конкурентных сил. На основе анализа принимается решение о сложившейся в отрасли ситуации и выносится заключение о привлекательности отрасли для инвестирования фондов компании. Суть анализа производства и конкуренции сводится к решению семи основных вопросов:
11.07.2019
Вы предлагаете выгодные продукты и/или условия обслуживания? Но несмотря на качество продукции и ...
Любой индивидуальный предприниматель может открыть расчетный счет в одном из российских банков. В отличие ...
15.03.2019
Новые публикации
-
15.05.2020Помощь бизнесу!
-
15.05.2020Закрыть ИП можно без нотариуса и ЭЦП
-
Компания «Казна ГК» оказывает услуги коммерческим компаниям, которые получают бюджетные средства по государственным контрактам, субсидиям, государственным оборонным заказам.
-
Изготовление наружной рекламы всех видов
-
Эвакувация машин.
![Пользователь 6877827857924 [uid:114693]](http://bishelp.ru/sites/default/files/imagecache/avatar-block/user/main/RVSO_logotip.png){kind=avatar}
![Пользователь ASTRA [uid:114674]](http://bishelp.ru/sites/default/files/imagecache/avatar-block/user/main/876.png){kind=avatar}
![Пользователь Автоперевозка 55 [uid:114477]](http://bishelp.ru/sites/default/files/imagecache/avatar-block/user/main/M_0.jpg){kind=avatar}
